從總部公司一個小的檢測中心到現(xiàn)在能夠獨當(dāng)一面的處理解決問題，成為檢驗檢測機(jī)構(gòu)中的佼佼者，讓多個金屬制造企業(yè)有嚴(yán)格的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)，生產(chǎn)出合格、高質(zhì)量的產(chǎn)品，這離不開公司各個成員的努力付出，濃厚的企業(yè)文化氛圍，讓員工有較強(qiáng)的凝聚力，為公司創(chuàng)造價值的同時也體現(xiàn)了員工個人價值，滿足客戶的需求，實現(xiàn)了員工與企業(yè)共同成長，上海國纜檢測中心有限公司。

中鋼國檢會對服務(wù)人員不斷培訓(xùn)，從服務(wù)流程、服務(wù)質(zhì)量到專業(yè)的服務(wù)項目、檢測知識點等全面的培訓(xùn)，讓客服接到客戶咨詢電話的時候，可以從容的應(yīng)對專業(yè)的問題，并且給出專業(yè)答案， 即使遇到自己不會的問題點也要給出合理的解決措施，可以讓專業(yè)的人員現(xiàn)場接聽電話，或者稍后讓相關(guān)部門回電話，作為有問必答、有需求必解決。

中鋼國檢作為中鋼的下屬公司，檢測中心的能夠有充足的資金來采購更加先進(jìn)的檢測儀器設(shè)備及不斷的擴(kuò)充專業(yè)的實驗室。是否有獨立的實驗室可以大致看出以個公司的實力，但是檢測內(nèi)容的專業(yè)性還是要看設(shè)備的，CNAS認(rèn)證的實驗室及按照新國標(biāo)要求的引進(jìn)的設(shè)備，在省級計量見證單位堅定合格后正式的投入使用，保證了檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、有效性。

2014年，質(zhì)檢中心得到鐵道部工程質(zhì)檢監(jiān)督總站的認(rèn)可，并且授予我們混凝土材料檢測專項，也就是說如果有該項目的檢測就是我們一個檢測機(jī)構(gòu)可以檢測，其他機(jī)構(gòu)的檢測的數(shù)據(jù)得不到鐵道部的認(rèn)可，這是中心成立以來獲得的一個殊榮，也是對我們在混凝土材料檢測上實力的肯定，我們的研發(fā)及技術(shù)檢測成員技術(shù)水平的認(rèn)可。

利用風(fēng)能發(fā)電是目前我國非常流行的一個環(huán)保的發(fā)電模式，因為風(fēng)能是一種可再生的能源并且非常的環(huán)保，在一些水資源豐富、地勢比較平坦的地方都可以適用這樣的方式。面對可開發(fā)利用價值比較大的風(fēng)能，在進(jìn)行開發(fā)的時候一定要做好風(fēng)電工程的檢測，這樣可以保證整個項目的安全，并且在整個項目推進(jìn)的時候可以保證設(shè)備的使用壽命。

中鋼國檢中心經(jīng)過三十多年的發(fā)展，堅持科技興檢的目標(biāo)。不斷的完善人才機(jī)制、加強(qiáng)制度的建設(shè)，大力提升科技創(chuàng)新的能力，讓我們檢測中心在檢測標(biāo)準(zhǔn)化、科研水平、產(chǎn)學(xué)研發(fā)展等方面有了突破性的發(fā)展。近年來我們接到了多個國家、省級科研項目，甚至有些是海外建設(shè)的項目，我們的技術(shù)團(tuán)隊用不怕苦、不怕累、專業(yè)的態(tài)度出色的完成檢測工作。

10月14日是世界標(biāo)準(zhǔn)日，這是第51屆標(biāo)準(zhǔn)日各個政府機(jī)地方監(jiān)管部門開展不同形式的標(biāo)準(zhǔn)日的主題活動，用自己獨特的方式來慶祝這個節(jié)日，隨著人類文明的進(jìn)步及工業(yè)活動的推進(jìn)，造成了環(huán)境污染、社會資源的匱乏等，這就需要我們要用切實可行的行動及正確的方法來減少對對環(huán)境的影響，國際標(biāo)準(zhǔn)的制定為各個企業(yè)提供了標(biāo)準(zhǔn)的測量發(fā)放及規(guī)制，促進(jìn)資源合理利用及保證項目的質(zhì)量，上海國纜檢測中心有限公司。

橋梁一直是國家及各個地方政府部門比較關(guān)注的民生工程，對于橋梁的使用壽命及安全運營都有很高的標(biāo)準(zhǔn)及要求，這就要有專業(yè)的技術(shù)人員及團(tuán)隊，對橋梁工程進(jìn)行檢測。在施工的時候作為一種架空的建筑結(jié)構(gòu)，橋梁的承載力、沖擊系數(shù)、振幅、裂縫等方面都要完全照顧標(biāo)準(zhǔn)來執(zhí)行，這樣才能保證橋梁的安全使用。我們檢測中心的技術(shù)人員或根據(jù)每個橋梁工程實際情況對橋梁結(jié)構(gòu)進(jìn)行專業(yè)檢測。

有些企業(yè)說我們要增加檢測的業(yè)務(wù)范圍，別的機(jī)構(gòu)有的服務(wù)我們也要有，就不斷的增設(shè)實驗室、購買新的設(shè)備，認(rèn)為這樣就可以滿足多個業(yè)務(wù)的需求，但是內(nèi)部的管理機(jī)制及實驗室的真實能力跟不上就會大大的影響整體的服務(wù)質(zhì)量，尤其是相關(guān)的部門進(jìn)行評審的時候，也不會通過就造成了資源浪費。所以在進(jìn)行實驗室擴(kuò)建后實驗室人員管理及參數(shù)都要同步跟上，安排合理的分析人員。